鋼木樓梯廠家影響了企業(yè)的架構(gòu)和公司運(yùn)營(yíng)的穩(wěn)定性,為了搶奪人工,企業(yè)不得不通過加薪、提高福利待遇來挖墻腳,這也無形中提高了企業(yè)的用工成本。
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